为了创造良好的学习氛围，迎接学校的“本科教学审核评估”，提升学风建设，suncitygroup太阳集团早谋划、早安排、早落实2016级新生特色夜自修制度，旨在实现员工自我管理、自我教育、自我约束，建设文明课堂。
2016级新生夜自修于10月17日正式执行，suncitygroup太阳集团大一年级共12个专业，21个班级，按照学校的统一安排，全部员工按时参加集中夜自修，秩序井然。
公司党委书记周洁老师、副书记范君晖老师、辅导员左晨琳老师、顾静老师一起检查了全体新生夜自修的整体状况，认真询问了员工的自修感触和学习计划，并建议员工对照任课老师的自习辅导安排，充分利用夜自修进行答疑解惑。根据大一员工基础课程多的情况，学院事先与基础学院联系，充分结合教师团队坐班时间，引导员工前往相应地点进行答疑辅导。此外，学院后续还将邀请老师进班级集中答疑，切实解决员工在学习过程中所遇到的实际问题，实现课程的连贯性以及对员工专业认识的引导。
公司还将充分利用夜自修开展第二课堂和学习交流活动，发挥专任教师、全程导师、辅导员和同专业高年级同学等不同层面的力量，丰富夜自修形式和内容，帮助员工掌握学习方法，稳定专业思想，认同专业发展，确立学习目标，实现“四个一”特色晚自修：一次专任教师课业辅导、一次全程导师见面、一次同专业高年级同学交流、一次学术讲座。
通过夜自修的执行，帮助大一新生在大学中更快更好地融入自主学习的氛围，掌握学习方法，帮助员工尽快地认知新专业、融入新集体、适应新生活，最终提高员工的专业素养，促进学院良好学风氛围的形成。
